处暑时节，记者应邀来到位于樊城区红光社区的市中药材家属院。这个老旧小区如今已焕然一新，红色的文化墙格外醒目漂亮，小车规范停放，房前屋后干净整洁。以市中药材家属院为代表的老旧小区出现了翻天覆地的变化，社区居委会党委书记孟建玲自豪地说：“用党建引领红色物业，用七色服务温暖万家，这招儿用对了。”

红光社区经过不懈努力，拥有了全国和谐示范社区的金字招牌。如何破解老旧小区管理难题，社区党委在调研和论证的基础上，决定借鉴外地成功经验，组织实施“党建引领红色物业”工程，在抓重点、破难点、塑亮点上下功夫，在整洁、亮丽、规范、有序上做文章，全面创新基层社会治理工作，满足群众对幸福生活的向往。

孟建玲说，红光社区组织实施的“党建引领红色物业”工程，着重突出党建引领作用，建立社区大党委—网格党支部—楼栋党小组—党员中心户四级基层党组织架构，共同管理小区事务，形成“纵横到边、覆盖全面、活动开放、功能互补”的网络化党组织建设格局。全面推行“我是党员我带头”的党员“亮牌、戴徽、承诺、践诺”行动。将辖区群众细化分类，推行七色服务新模式，把居民家庭状况分成七种颜色，提供点对点的服务。坚持紧扣联系、服务、惠及、依靠群众，做足群众工作的“小文章”，以“小习惯”赢得“民心”，“小事情”顺应“民意”，“小环境”惠及“民生”，“小舞台”凝聚“民力”，实现党组织建设与社区治理的“同频共振”，切实打通党员服务群众的“最后一公里”。

红色物业组织构架的建立，党员群众参与是关键，陈仁谷担任小区业委会负责人，天天在小区里检查督办，协助处理各类问题。年轻党员方向荣利用业余时间帮着收取卫生费。一天，居民刘庆伟家的太阳能漏水，恰巧家中无人，小方及时联系他，并邀请维修师傅上门修理。刘庆伟非常感动，主动找到业委会，表示也要成为小区志愿者，为小区治理尽份心、出份力。在党建总引领、服务为核心、居民齐参与的小区业主自治管理服务模式下，小区乱搭乱建、停车难、各种安全隐患、邻里矛盾纠纷等都通过物业得到了很好解决，居民十分满意。

“把服务做成文化，把温暖送给大家。”这就是红光社区党委的承诺。樊城区有关领导在调研红光社区组织实施的“党建引领红色物业”工程后，由衷地说：“非常有特色，真正发挥了基层党组织和党员的引领示范作用。推行的七色服务新模式温暖了千家万户，老旧小区焕发了新活力。”

现在，邻里互助、扶弱帮困成为风尚，越来越多的志愿者红袖标成为小区里的亮丽风景。

来源:襄阳政府网